1、工作環(huán)境是企業(yè)文化的體現(xiàn)。對(duì)于公司而言，好的辦公環(huán)境體現(xiàn)了它獨(dú)特的企業(yè)文化。企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的好壞直接影響到員工的情緒。舒適溫馨的工作環(huán)境可以使員工在相互關(guān)愛、相互理解、相互促進(jìn)的環(huán)境中達(dá)到員工與員工的和諧;舒適優(yōu)美的工作環(huán)境，愉悅、緊張的工作氛圍，有利于振奮員工的精神。

2、工作環(huán)境影響著工作進(jìn)度。在職場(chǎng)中，如果說辦公氛圍是工作環(huán)境的軟件部分，那么電腦、桌椅、打印機(jī)、綠植等等就是工作環(huán)境的硬件部分，這些硬件部分也會(huì)直接影響員工的工作效率。

3、環(huán)境因素的作用：人對(duì)一定的工作環(huán)境會(huì)產(chǎn)生一定的心理狀態(tài)，而心理狀態(tài)決定著工作的競(jìng)技狀態(tài)，并會(huì)直接影響到工作效率。因此，在管理工作中，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是提高工作效率的必要前提。